張忠謀:30年了,可以講了
“30年了,我現(xiàn)在可以把它公開了!”
10月26日,臺(tái)積電創(chuàng)辦人張忠謀秀出30幾年前他為臺(tái)積電唯一手寫的發(fā)展策略,其中包含數(shù)十條經(jīng)營策略。
這一天,張忠謀出席玉山科技協(xié)會(huì)20周年晚宴作演講,大談自己的“經(jīng)營人的學(xué)習(xí)與成長”經(jīng)驗(yàn)。
從他的經(jīng)驗(yàn)來看,經(jīng)營人要學(xué)習(xí)與應(yīng)用的基本要件,包括:技術(shù),商品與客制品,營銷,市場及市場學(xué),會(huì)計(jì),訂價(jià),有說服力的簡報(bào),聆聽,包容,領(lǐng)導(dǎo),策略。
張忠謀強(qiáng)調(diào)成為成功科技企業(yè)的首要是要由有技術(shù)背景者來領(lǐng)導(dǎo),因?yàn)檫@樣的領(lǐng)導(dǎo)者會(huì)隨著技術(shù)不斷發(fā)展帶領(lǐng)公司往前。同時(shí)他還強(qiáng)調(diào)策略雖然是最后一項(xiàng),企業(yè)經(jīng)營者也要特別重視。
創(chuàng)業(yè)前事趣聞
演講從張忠謀念MIT大學(xué)時(shí)講起,他說,MIT是一個(gè)非??菰餆o味的學(xué)校。他還提及,其父在他念學(xué)期間贈(zèng)與他的人生第一份股票——50股的IBM股票,自此引起他對企業(yè)股價(jià)、PE RATIO的研究。
學(xué)業(yè)結(jié)束之后,他在SYLVANIA獲得了一份工作,并就此開始了在半導(dǎo)體行業(yè)數(shù)十年的工作生涯。
之后在1958年他終于去到自己向往已久的半導(dǎo)體大廠德州儀器工作,成為該公司第一位華裔員工。他在德州儀器的工作做得很順利,而且很快立下大功。這讓領(lǐng)導(dǎo)們非??春脧堉抑\,于是被送去去斯坦福大學(xué)讀博士深造。
提及念學(xué)經(jīng)歷,張忠謀打趣道“MIT給的是謀生本領(lǐng),而斯坦福是一個(gè)他真正有興趣學(xué)習(xí)的學(xué)校。”
送張忠謀讀博,德州儀器有個(gè)條件,那就是張忠謀在讀完博士以后,需要回到的德州儀器至少工作五年。后來張忠謀一直工作到1983年才離開德州儀器。
90年代張忠謀離開德州儀器公司,從美國返臺(tái)加入工研院、爾后在工研院長期間創(chuàng)辦臺(tái)積電。
科技公司的CEO技術(shù)出身最好
張忠謀說他的黃金時(shí)代都給了德州儀器,也是這接近20年的德州儀器工作歷程,讓他學(xué)到了很多東西。
他認(rèn)為他獲得一個(gè)重要體會(huì)就是——科技公司的CEO最好是技術(shù)出身,因?yàn)榧夹g(shù)是一直在進(jìn)步的,這樣的人才能帶領(lǐng)公司前進(jìn)。
“英特爾最近也發(fā)現(xiàn)了這一點(diǎn)。他們前幾任的CEO都不是技術(shù)人員,所以他們的公司怎么可能做得好?”張忠謀表示自己說這話是有點(diǎn)偏激。
張忠謀也說,“以前這家伙說話就有點(diǎn)不客氣,現(xiàn)在對TSMC也很不客氣喔。但我對他印象深刻,是個(gè)人才。技術(shù)、科技事業(yè)看起來經(jīng)營人應(yīng)該要有技術(shù)出身,假如不是的話也要持續(xù)進(jìn)步,假如是也要持續(xù)進(jìn)步。”
做有說服力的簡報(bào)
“talk about something you konw”
張忠謀特別強(qiáng)調(diào)——“有說服力的簡報(bào)”是他工作中另一個(gè)很重要的收獲。
他指出,做一個(gè)“有說服力的簡報(bào)”的前提是你自己要相信你自己在講的東西。
他舉例說,他在德州儀器第一次做演講之前感到非常緊張,為此還請教了他的領(lǐng)導(dǎo),他領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)時(shí)給他答復(fù)是——“talk about something you konw”。之后這成為他演講一直堅(jiān)持的原則。
他還提及,以前有個(gè)業(yè)內(nèi)人士去臺(tái)灣拜訪張忠謀,他問這個(gè)人士VMware是什么公司,因?yàn)楫?dāng)時(shí)是真的不知道,但這個(gè)業(yè)內(nèi)人士15分鐘就解釋很清楚,當(dāng)時(shí)張忠謀就覺得這是個(gè)人才。
這個(gè)業(yè)內(nèi)人士就是現(xiàn)任英特爾新CEO Pat Gelsinger,當(dāng)時(shí)不在英特爾。所以說會(huì)做簡報(bào)對企業(yè)經(jīng)營者能力體現(xiàn)有多重要。
輕視營銷和市場,沒法活好!
在張忠謀看來,營銷、市場、訂價(jià)都是經(jīng)營企業(yè)需要重點(diǎn)關(guān)注的點(diǎn)。尤其是對于由技術(shù)出身的領(lǐng)導(dǎo)人帶領(lǐng)的公司來說,營銷和市場更不能輕視。
營銷一直是張忠謀的學(xué)習(xí)重點(diǎn),跟著做商品與客制品角度合作,才能了解市場需求,做出市場要的產(chǎn)品。張忠謀認(rèn)為,商品價(jià)值低,客制品才有高價(jià)值,才有機(jī)會(huì)出售獲利。
張忠謀闡釋說,“我們很可能需要1000個(gè)工程師,才能降低1%的cost,但CEO只需要在訂價(jià)上提高1%,就能達(dá)到了同樣的效果”。這就是定價(jià)受重視的原因。
“當(dāng)然,訂價(jià)并不是那么容易,尤其是在你賣商品的時(shí)候,你根本想都不用想,而這并不取決于你,而是取決于你的競爭對手和市場”張忠謀補(bǔ)充說道。
值得注意的是,在爭取利潤空間方面,客制品的空間比常規(guī)商品的空間更大,但客制品的空間更大。但是這個(gè)利潤空間在哪里?張忠謀表示主要就是市場及客戶營銷,這些都非常重要。
領(lǐng)導(dǎo)人靠的不是班底
“我們不要把自己局限到小圈子里面”。張忠謀說他無論去哪里,都很少帶著人去,因?yàn)檫@些所謂的“班底”,最后會(huì)形成小圈子。
他剛從美國去臺(tái)灣時(shí),沒有帶班底,德儀的老同事認(rèn)為這樣很難做事。
張忠謀認(rèn)為,要做一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)人,需要做到兩點(diǎn),一是要有人跟隨,二是你要知道要望哪個(gè)方向走。
“這不是一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)人的定義,而是任何一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)人所必備的技能”,張忠謀表示,好的領(lǐng)導(dǎo)人是要有人跟你,同時(shí)也知道對的方向。
對企業(yè)發(fā)展方向方面,張忠謀顯得底氣十足。他說,實(shí)際上他不需要班底,因?yàn)榕_(tái)灣在制造生產(chǎn)方面的良率優(yōu)勢,讓他能向國際客戶交代。臺(tái)積電因技術(shù)導(dǎo)向的客制化產(chǎn)品很有競爭力,因此能成為全球供應(yīng)鏈不可或缺的一環(huán)。
策略是更高一層的技能
張忠謀表示,在創(chuàng)辦臺(tái)積電之后,他更關(guān)注商業(yè)模式和策略這兩方面。當(dāng)中尤其以商業(yè)模式層次更高?!斑@是臺(tái)積電最重要的創(chuàng)新”,張忠謀說。
在張忠謀看來,前面提及的技能中,“策略”是更高一層的技能。
張忠謀舉例說,他在TI的時(shí)候,就做了一個(gè)非常成功的策略,他通過TTL降本的策略讓競爭對手絕望。
芯三板查閱資料得知,TI于1964年推出了他們的5400 TTL系列 - 同年Fairchild宣布了他們的DTL系列。
但是TTL更好!TI很快將他們的TTL產(chǎn)品放入他們開發(fā)的廉價(jià)塑料封裝中,塑料封裝降低了芯片成本。早期TI以1.00美元的價(jià)格出售TTL門(實(shí)際上每個(gè)門的25美分,兩個(gè)輸入NAND門。每個(gè)封裝中有4個(gè)門)。
這是一個(gè)令人難以置信的低價(jià)格。TI搶先一步,TTL統(tǒng)治了世界,TI成為了那個(gè)世界的王者。
商業(yè)模式:以客戶是誰為定
說完策略,說商業(yè)模式。制定商業(yè)模式是公司發(fā)展最初始的一環(huán),也是很重要的一環(huán)。如何確立企業(yè)的商業(yè)模式,張忠謀表示,你可以創(chuàng)立一種新的商業(yè)模式,也可以在已有的商業(yè)模式中展開自己的業(yè)務(wù)。
“to innovate a business model ,or ,of course,you can invent innovative business model and start a new business from the old big business?!?/span>
臺(tái)積電始創(chuàng)的商業(yè)模式跟以往的商業(yè)模式并不太一樣。張忠謀原本想做半導(dǎo)體公司而已,但張忠謀策略就是必須要跟其他人有差異,才有價(jià)值與發(fā)揮空間。
之后臺(tái)積電的商業(yè)模式就是半導(dǎo)體制造服務(wù),客戶是別家半導(dǎo)體公司,如今全球半導(dǎo)體企業(yè)都在學(xué)習(xí)。
張忠謀說,臺(tái)積電的前120號員工其實(shí)不是很了解,他們很單純地認(rèn)為臺(tái)積電也只是做IC,跟其他公司沒什么不同。
但張忠謀表示,商業(yè)模式是以“客戶是誰”為定,而不是以“產(chǎn)品是什么”為定。
對于社會(huì)現(xiàn)有的商業(yè)模式,張忠謀說他對星巴克商業(yè)模式很敬佩。星巴克能把4毛美金的咖啡賣到2.5美金,他說這主要是因?yàn)樗麄兩朴诙ㄎ豢蛻簟?/span>
“他們的客戶定位是那些懂得享受生活的人,而不是那些喝完4毛美金咖啡就繼續(xù)趕路的人?!?/span>
附簡報(bào):30幾年前,臺(tái)積電創(chuàng)辦人張忠謀為臺(tái)積電唯一手寫的發(fā)展策略,其中包含數(shù)十條經(jīng)營策略。