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[導(dǎo)讀]創(chuàng)辦5年、50個人的小公司值160億美元!是FaceBook瘋了還是你不夠“瘋”?巨頭狂野搏命移動端今晨重磅消息,美國社交網(wǎng)絡(luò)老大Facebook收購WhatsApp,一個員工50人、其中32名是工程師的小公司。為此,F(xiàn)acebook

創(chuàng)辦5年、50個人的小公司值160億美元!

是FaceBook瘋了還是你不夠“瘋”?

巨頭狂野搏命移動端

今晨重磅消息,美國社交網(wǎng)絡(luò)老大Facebook收購WhatsApp,一個員工50人、其中32名是工程師的小公司。為此,F(xiàn)acebook付出了總金額160億美元“現(xiàn)金+股票”的昂貴代價。此外,還承諾給創(chuàng)始人團隊30億美元的四年行權(quán)限制股,加上期權(quán)交易規(guī)模將達190億美元。

WhatsApp是一個跨平臺通訊應(yīng)用,創(chuàng)辦于2009年。界面樸素簡潔,沒有任何花哨的功能,核心功能就是幫助用戶收發(fā)消息。簡單說,有點像簡化版的微信。

目前其月活躍用戶達4.5億(其中70%每天登錄),每天新增用戶100萬,每天發(fā)送消息達到全球電信的短信數(shù)量,每天有10億張照片、2億條音頻消息、1億條視頻消息通過該軟件傳輸。

因此,這對致力于“連結(jié)人與信息”的Facebook來說,是一個極大威脅。很簡單,要么戰(zhàn)勝你,要么買下你。這和臉譜2012年收購圖片分享應(yīng)用Instagram的邏輯一致,在社交網(wǎng)絡(luò)這個核心領(lǐng)域,臉譜絕不會允許他人染指。

更重要的是,從WhatsApp、Instagram到最近風(fēng)靡美國年輕人的snapshot,都是為移動而生的應(yīng)用。實際上,移動互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展速度遠遠超過桌面互聯(lián)網(wǎng),巨頭們正瘋狂地買公司、買人,否則一不小心就會被干掉。

每個員工值20億

然而,在這筆轟動全球的交易中,真正讓我激動的是人的價值。

即使不包含30億美元的期權(quán)價值,僅按立即支付的160億美金收購價計算,按最新匯率,WhatsApp一個員工值20億人民幣,20億!

兩年前,當(dāng)FaceBook斥資10億美金收購只有13個人的Instgram時,他們該處的價格是一個人大約一億美金。現(xiàn)在,價格翻了3倍。

這對一直重視“看得見的資產(chǎn)”的中國人來說,幾乎是不可想象的。許多傳統(tǒng)老板會想,就這么幾個小屁孩敢要幾十億美金,瘋了?這種思維定勢有時很難扭轉(zhuǎn),看走眼的還包括現(xiàn)在如日中天的騰訊CEO馬化騰。

當(dāng)年,Instagram估值還不到1億美金時騰訊曾有機會投資。當(dāng)時Instagram只有幾個人,在一個靠近海邊的房子辦公。就是一層玻璃,外面都看得見,扔個磚頭就可以把里面的電腦全拿走了。騰訊某副總裁看著說,這個公司不太靠譜吧,才幾個人。后來,騰訊不得不估值8億美金時跟投。

這就是人的價值,只要擁有創(chuàng)新能力的人做出一個創(chuàng)新產(chǎn)品,他們足以撬動整個地球。

人是科技第一生產(chǎn)力

NOP男裝創(chuàng)始人劉爽認為管理分為兩種:管人管事,選擇哪種不取決于領(lǐng)導(dǎo)者意志,而取決于企業(yè)行業(yè)類型。管事型企業(yè)的代表是制造業(yè)和零售業(yè),比如富士康和沃爾瑪,人人都是螺絲釘,不需要你創(chuàng)新,需要的是你的執(zhí)行效率。而管人型企業(yè)的代表是高科技和互聯(lián)網(wǎng),比如微軟和谷歌,其產(chǎn)品和服務(wù)的研發(fā)改良依賴于員工個人的創(chuàng)造力創(chuàng)新力。

如果想做一個產(chǎn)品服務(wù)高度依托互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟和體驗經(jīng)濟的軟硬件一體式品牌公司,那就應(yīng)該選擇管人和眾智。落到具體就是有邊界的制度,無邊界的溝通。

當(dāng)年,鄧小平同志以無畏的政治勇氣和理論高度,說出了一句名言:“科技是第一生產(chǎn)力”。這句話,激勵了整整幾代中國人。它讓人們看到了科技的價值、知識的價值,也是現(xiàn)在長盛不衰的知識經(jīng)濟的動力。

現(xiàn)在,我想說:人是科技的第一生產(chǎn)力。不重視人的價值,不尊重人的需求,不解放人的生產(chǎn)力,必將被互聯(lián)網(wǎng)時代快速淘汰。

請捫心自問。

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