提升你的被“獵”指數(shù)

    目前什么行業(yè)和職業(yè)最受獵頭公司青睞？帶著這個(gè)問題走訪了對(duì)獵頭行業(yè)深入研究的有關(guān)專家，一般來說，技術(shù)類（如各種行業(yè)的高級(jí)研發(fā)人員）、市場(chǎng)營銷、市場(chǎng)策劃類以及高級(jí)管理類人才在深圳的獵頭市場(chǎng)中最為熱門，其次包括職業(yè)經(jīng)理人、財(cái)務(wù)人員等職業(yè)也比較搶手。就行業(yè)來說，機(jī)械加工、電子行業(yè)的工作者被“獵”幾率比較高。科銳?？怂谷瞬蓬檰栍邢薰緢?zhí)行董事李炯明表示，“總的來說，在深圳最受獵頭公司青睞的有六大行業(yè)：IT行業(yè)、電子制造與服務(wù)業(yè)、IC或半導(dǎo)體銷售業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)、零售和物流業(yè)等?！薄熬吐殑?wù)來說，IT業(yè)主要是海外銷售、技術(shù)支持、海外融資等；房地產(chǎn)業(yè)主要是規(guī)劃設(shè)計(jì)、市場(chǎng)營銷、中高級(jí)管理等?！?/p>

  什么樣的人最容易“被獵”？西部獵頭公司獵頭部部長丁峰表示，首先要有非常強(qiáng)的行業(yè)從業(yè)背景，專業(yè)知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)均過硬；其次，要有團(tuán)隊(duì)精神，“再精彩的人不合群也不行”；再次，德也很重要，主要包括職業(yè)道德和個(gè)人品德兩方面；最后，“綜合能力也非常重要。”

　李炯明分析，獵頭過程主要有尋訪、甄選、評(píng)估和推薦四個(gè)階段。在第一個(gè)階段，主要要求“獵物”有豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)和工作能力，而在第二、三階段，則主要看重“獵物”的價(jià)值判斷能力、前瞻能力、溝通能力、積極的工作心態(tài)等?！皩?shí)際上，企業(yè)需要的人才可以用一句話概括：能為企業(yè)帶來最大經(jīng)濟(jì)效益的人?！倍》寤卮?。