部門之間的信息屏障一直是提升管理效率的難點(diǎn)。一方面,企業(yè)財務(wù)管理部門和其他部門之間缺乏充分的溝通和交流,無法及時、有效的進(jìn)行信息互換,造成企業(yè)財務(wù)工作的決策滯后,留下了嚴(yán)重的經(jīng)營隱患,不利于企業(yè)生產(chǎn)作業(yè)的順利開展和良性發(fā)展。另一方面,企業(yè)內(nèi)部財務(wù)管理部門的獨(dú)立性,決定了其與業(yè)務(wù)部門之間存在著本質(zhì)上的不同,間接導(dǎo)致財務(wù)管理部門與其他部門之間缺乏高效的信息互通,日常業(yè)務(wù)的消息不暢則導(dǎo)致財務(wù)管理部門無法實(shí)現(xiàn)與其他部門之間的協(xié)調(diào)性發(fā)展,關(guān)鍵信息難以得到有效共享。財務(wù)管理部門一旦出現(xiàn)問題,其他業(yè)務(wù)部門難以第一時間支持和援助,降低了企業(yè)財務(wù)管理工作的效率。