人才市場的雇傭關系,就跟消費市場的買賣關系一模一樣啊。你說憑什么我隔壁的店店租便宜,我現(xiàn)在交房租貴呢?因為你確實來得晚啊。如果真的追求公平,每年公司跟隨市場價不斷漲薪,那成本會是難以想象得高。而對大多數(shù)老員工來說,適當?shù)男劫Y普調和獎金,完全能夠滿足他們需求了。
加入Vishay電子學習社,優(yōu)質資源限時免費放送
吳恩達coursera機器學習(中文字幕)
6層 HDTV-Player PADS_Layout 設計實戰(zhàn)視頻教程
正點原子-手把手教你學ALIENTEK STemWin
單片機PID控制算法-基礎篇
內容不相關 內容錯誤 其它
本站介紹 | 申請友情鏈接 | 歡迎投稿 | 隱私聲明 | 廣告業(yè)務 | 網站地圖 | 聯(lián)系我們 | 誠聘英才
ICP許可證號:京ICP證070360號 21IC電子網 2000- 版權所有
京公網安備 11010802024343號