快來看看社保新變化，今年斷繳一次，這些資格將立即清零！

2018年12月29日，第十三屆全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第七次會(huì)議通過了《全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)關(guān)于修改〈中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法〉的決定》，修改后的《社會(huì)保險(xiǎn)法》明確，將生育保險(xiǎn)基金并入職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金征繳和管理。

兩項(xiàng)保險(xiǎn)合并后，實(shí)行“四統(tǒng)一、一不變”的政策。即統(tǒng)一參保登記、統(tǒng)一基金征繳和管理、統(tǒng)一醫(yī)療服務(wù)管理、統(tǒng)一經(jīng)辦和信息服務(wù)，職工生育期間生育保險(xiǎn)待遇不變。

（1）統(tǒng)一參保登記。參加職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)的在職職工同步參加生育保險(xiǎn)。

（2）統(tǒng)一基金征繳和管理。生育保險(xiǎn)基金并入職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金，統(tǒng)一征繳。

（3）統(tǒng)一醫(yī)療服務(wù)管理。兩項(xiàng)保險(xiǎn)合并實(shí)施后實(shí)行統(tǒng)一定點(diǎn)醫(yī)療服務(wù)管理。生育醫(yī)療費(fèi)用原則上實(shí)行醫(yī)療保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)與定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)直接結(jié)算。

（4）統(tǒng)一經(jīng)辦和信息服務(wù)。兩項(xiàng)保險(xiǎn)合并實(shí)施后，要統(tǒng)一經(jīng)辦管理，規(guī)范經(jīng)辦流程。生育保險(xiǎn)經(jīng)辦管理統(tǒng)一由職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)。

（5）職工生育期間的生育保險(xiǎn)待遇不變。生育保險(xiǎn)待遇包括《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定的生育醫(yī)療費(fèi)用和生育津貼，所需資金從職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)基金中支付。生育津貼支付期限按照《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》等法律法規(guī)規(guī)定的產(chǎn)假期限執(zhí)行。

2征管力度空前，不繳社保違法

2019年社保歸稅務(wù)局統(tǒng)一征管，象征著社保征管力度加大。而后社保黑名單制度的建立，更是讓社保征管力度更上了一個(gè)臺(tái)階，不依法繳納社保，將會(huì)受到聯(lián)合懲戒。

3社保轉(zhuǎn)移接續(xù)變得更簡(jiǎn)單

2019年簡(jiǎn)化了社保轉(zhuǎn)移接續(xù)手續(xù)，減少了社保經(jīng)辦需要的證明，實(shí)現(xiàn)了社保信息共享，方便了我們老百姓。

4國(guó)企出10％股權(quán)，發(fā)社保福利

為了充分讓老百姓享受國(guó)有企業(yè)發(fā)展的成果。國(guó)務(wù)院印發(fā)《劃轉(zhuǎn)部分國(guó)有資本充實(shí)社保基金實(shí)施方案》，截止目前三家試點(diǎn)國(guó)有企業(yè)已劃轉(zhuǎn)資金超200億，后期將持續(xù)劃轉(zhuǎn)中央和地方國(guó)有企業(yè)及國(guó)有控股企業(yè)10%的股權(quán)充實(shí)社保基金。社保紅利將進(jìn)一步提升。

鉆社保漏洞？沒門！1員工不想繳納社保是不可以的

根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第七十二條的規(guī)定：“社會(huì)保險(xiǎn)基金按照保險(xiǎn)類型確定資金來源，逐步實(shí)行社會(huì)統(tǒng)籌。用人單位和勞動(dòng)者必須依法參加社會(huì)保險(xiǎn)，繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。”

所以，對(duì)用人單位而言繳納社保是法定義務(wù)，是無法規(guī)避的。所以只要你與正規(guī)單位簽訂勞動(dòng)合同，單位就必須為你繳納社保，當(dāng)然伴隨著你也要根據(jù)規(guī)定繳納社保。

2自愿放棄繳納社保的聲明是無效的

社會(huì)保險(xiǎn)是國(guó)家強(qiáng)制保險(xiǎn)，為職工辦理社會(huì)保險(xiǎn)是用人單位法定義務(wù)。無論是用人單位還是勞動(dòng)者都不能隨意處分這項(xiàng)權(quán)利義務(wù)。勞動(dòng)者自愿與用人單位簽訂放棄參加社會(huì)保險(xiǎn)的協(xié)議本身是違反法律規(guī)定的，是無效的。

作為無效協(xié)議，對(duì)勞動(dòng)者與用人單位雙方都沒有法律約束力，公司仍然應(yīng)當(dāng)承擔(dān)為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)的義務(wù)。

3企業(yè)不能放棄給員工繳納社保

雖然員工自愿放棄享受社保的權(quán)利，但企業(yè)不能放棄繳納社保的義務(wù)。如果員工要求企業(yè)補(bǔ)繳，企業(yè)必須100%補(bǔ)繳員工的社保。

而且未繳納社保期間，發(fā)生工傷等意外情況，企業(yè)逃不掉責(zé)任，不管是不是員工自愿放棄參保，只要公司未給員工繳納社保，在工作期間意外受傷被認(rèn)定為工傷，原本由工傷保險(xiǎn)基金支付的費(fèi)用都得公司來支付。

如果員工因公死亡，根據(jù)我國(guó)法律規(guī)定，企業(yè)還要支付一次性工亡補(bǔ)助金。

4不簽訂勞動(dòng)合同，可要求雙倍工資

未簽定勞動(dòng)合同支付二倍的工資的情形有兩種：

一是用人單位自用工之日起超過一個(gè)月不滿一年未與勞動(dòng)者訂立書面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資;

二是用人單位違反規(guī)定與勞動(dòng)者訂立無固定期限勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)自訂立無固定期限勞動(dòng)合同之日起向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資。

5不繳社保，可仲裁或訴訟要求賠償

無論在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間還是勞動(dòng)關(guān)系解除之后，勞動(dòng)者都可以到勞動(dòng)監(jiān)察部門立案或到當(dāng)?shù)厣绫Ｖ行耐对V要求用人單位補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。

6社保領(lǐng)域嚴(yán)重失信者，列入黑名單

人社部擬要求有以下六種情形之一的單位或個(gè)人，縣級(jí)及以上社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)應(yīng)將其列入社保“黑名單”。

（1）用人單位未按相關(guān)規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)且拒不整改的；

（2）以欺詐、偽造證明材料或者其他手段參加、申報(bào)社會(huì)保險(xiǎn)和騙取社會(huì)保險(xiǎn)待遇或社會(huì)保險(xiǎn)基金支出的；

（3）非法獲取、出售或變相交易社會(huì)保險(xiǎn)個(gè)人權(quán)益數(shù)據(jù)的；

（4）社會(huì)保險(xiǎn)服務(wù)機(jī)構(gòu)違反服務(wù)協(xié)議或相關(guān)規(guī)定且拒不整改的；

（5）負(fù)有償還義務(wù)的用人單位及其法人代表或第三人，拒不償還社會(huì)保險(xiǎn)基金已先行支付工傷保險(xiǎn)待遇的；

（6）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。

社保斷繳，以下資格清零

以下資格清零

購房資格（國(guó)土房管部門對(duì)此有要求，需咨詢國(guó)土房產(chǎn)部門）

積分落戶資格（連續(xù)斷繳社保滿一年）

生育保險(xiǎn)連續(xù)繳費(fèi)年限（連續(xù)繳納生育保險(xiǎn)滿一年，連續(xù)繳費(fèi)期間不得超過三個(gè)月）

斷繳期間職工醫(yī)療保險(xiǎn)資格（職工醫(yī)保連續(xù)繳費(fèi)半年以上自第7個(gè)月起享受報(bào)銷待遇）

以下資格不清零

職工養(yǎng)老個(gè)人賬戶（斷繳期間賬戶正常計(jì)息）

職工養(yǎng)老繳費(fèi)年限（退休時(shí)繳費(fèi)年限累計(jì)計(jì)算）

職工醫(yī)保個(gè)人賬戶（斷繳期，不報(bào)銷，賬戶余額可使用）

職工醫(yī)保繳費(fèi)年限（退休時(shí)繳費(fèi)年限累計(jì)計(jì)算）

失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)年限（已核定出失業(yè)金的年限不再計(jì)算）

社保斷繳怎么補(bǔ)繳？1辦好社保交接手續(xù)

在離職前，先和上家公司確認(rèn)好停止繳納社保的月份，然后再跟新入職公司明確社保開始的繳納月份。核對(duì)好社保的轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出的銜接時(shí)間，再做好相應(yīng)的社保交接手續(xù)。

2到戶籍所在地自行參保

如果你是本地戶口，可以自己去社保局填補(bǔ)繳社保的單子，交錢即可；若你是外地戶口，你可以請(qǐng)第三方有社保代理服務(wù)的企業(yè)幫你去社保填寫補(bǔ)繳社保申請(qǐng)并繳費(fèi)。

3通過補(bǔ)繳進(jìn)行補(bǔ)救

如果新公司延遲繳納社保造成社保斷繳，只要社保補(bǔ)繳月份包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)的，新公司就有義務(wù)為你繳納補(bǔ)繳月份的社保，具體可根據(jù)簽訂的勞動(dòng)合同進(jìn)行確認(rèn)。

補(bǔ)繳社保所需材料

（1）單位出具補(bǔ)繳申請(qǐng)（需說明單位整體繳費(fèi)情況、補(bǔ)繳人身份、本企業(yè)工作時(shí)間、未按規(guī)定繳費(fèi)原因、需補(bǔ)繳期間）；

（2）填寫《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)補(bǔ)繳申報(bào)表（特殊補(bǔ)繳）》；

（3）提供補(bǔ)繳人和單位的勞動(dòng)關(guān)系證明材料。

（ps：以上材料供參考，具體的材料清單還需以社保中心要求為準(zhǔn)）

社保的新變化

其實(shí)就是為了保障大家的實(shí)際利益

切記社保最好不要斷繳哦

也快快把這些新消息告訴身邊人吧!