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[導(dǎo)讀]2004年新加坡特許半導(dǎo)體在上海開(kāi)出高于國(guó)內(nèi)5倍的薪水,挖走中芯國(guó)際80名工程師和80名操作工,當(dāng)時(shí)Fab里的人才爭(zhēng)奪戰(zhàn)吸引了所有人的目光。工程師這個(gè)崗位,是生產(chǎn)型企業(yè)中最為主流和缺乏的人才,占生產(chǎn)型企業(yè)總?cè)藬?shù)的

2004年新加坡特許半導(dǎo)體在上海開(kāi)出高于國(guó)內(nèi)5倍的薪水,挖走中芯國(guó)際80名工程師和80名操作工,當(dāng)時(shí)Fab里的人才爭(zhēng)奪戰(zhàn)吸引了所有人的目光。工程師這個(gè)崗位,是生產(chǎn)型企業(yè)中最為主流和缺乏的人才,占生產(chǎn)型企業(yè)總?cè)藬?shù)的50%以上,而這部分占據(jù)Fab 50%以上的群體,卻似乎一直是媒體的盲點(diǎn)。

工程師這個(gè)職業(yè),曾是很多人兒時(shí)的夢(mèng)想。看著電影、電視里工程師身穿整潔的制服,站在電腦或機(jī)器旁調(diào)試,那運(yùn)籌帷幄的神情在我們兒時(shí)的記憶里留下了深刻的印象。而身穿防塵服生活在Fab里的工程師更是給人一種神秘感。

Fab里的主角是工藝制造工程師,約占Fab里總?cè)藬?shù)的50%以上,而這些工藝制造工程師又分為兩部分,一部分負(fù)責(zé)量產(chǎn),一部分負(fù)責(zé)技術(shù)研發(fā)。芯片生產(chǎn)出來(lái)之后,需要進(jìn)行測(cè)試,這其中主要依靠測(cè)試工程師。分工明確而又需要通力合作,如此復(fù)雜的芯片制造工藝過(guò)程,在這些工程師的控制下按部就班地運(yùn)轉(zhuǎn),他們每天在Fab里都做些什么?想些什么?他們的喜怒哀樂(lè)又是什么?

小D 國(guó)內(nèi)某Fab薄膜工程處資深工程師
知道小D的名字與聯(lián)系方式,是在SEMI China組織的一年一度的CSTIC技術(shù)研討會(huì)的論文集里,小D熱衷于參與CSTIC的論文投稿。筆者通過(guò)Email與小D聯(lián)系了多次,對(duì)方都是因?yàn)樘](méi)能擠出時(shí)間接受采訪(fǎng),結(jié)果采訪(fǎng)被拖了一個(gè)多月。

初次見(jiàn)到小D,年輕、陽(yáng)光是小D留給筆者的最深印象。材料專(zhuān)業(yè)畢業(yè)的小D,當(dāng)初畢業(yè)時(shí)想法非常簡(jiǎn)單,就是找一份工作把生活穩(wěn)定下來(lái)。小D的同學(xué)大部分進(jìn)了從事鋼鐵鑄造、有色金屬研究的國(guó)有企業(yè),而小D的想法有些另類(lèi),他當(dāng)時(shí)覺(jué)得半導(dǎo)體制造是屬于很高科技的產(chǎn)業(yè),自己如果能夠加入這個(gè)產(chǎn)業(yè)可以學(xué)到更多的東西。抱著這種想法,2003年小D加入了國(guó)內(nèi)某Fab的薄膜工程處,在這里一干就是六年,從一名普通工程師做到現(xiàn)在的資深工程師。

Fab里工程部的工程師每天與機(jī)器、數(shù)字、圖表打交道,單調(diào)而枯燥。每天上班的第一件事就是檢查機(jī)臺(tái)在運(yùn)轉(zhuǎn)工藝時(shí)有沒(méi)有問(wèn)題,通過(guò)電腦監(jiān)控系統(tǒng)檢查機(jī)臺(tái)的工作狀況。小D所在課負(fù)責(zé)幾十個(gè)機(jī)臺(tái),如果是新人可能要花半個(gè)小時(shí)、甚至一個(gè)小時(shí)才能檢查完,小D每天只需十五分鐘即可搞定。如果發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,正好又是重點(diǎn)機(jī)臺(tái),就要花很多時(shí)間與精力讓它盡快恢復(fù)正常工作,投入生產(chǎn)。有時(shí)往往在電腦里只是看到一些表面現(xiàn)象,并不一定了解問(wèn)題的本質(zhì),這時(shí)需要與值班工程師深入了解情況,察看交接班紀(jì)錄,以清楚地了解狀況,就此制定出一套計(jì)劃。

作為Fab里的工藝工程師,機(jī)臺(tái)每天24小時(shí)都在運(yùn)轉(zhuǎn),但生產(chǎn)出來(lái)的產(chǎn)品是否正常,這是工藝工程師最關(guān)心的問(wèn)題。小D每天都要花上一到兩個(gè)小時(shí)來(lái)通過(guò)SPC工藝控制系統(tǒng)了解機(jī)臺(tái)的工藝指標(biāo)是否達(dá)到要求,如果發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,就要通過(guò)調(diào)機(jī)讓它回到正常狀態(tài)。

這些工作已經(jīng)占據(jù)了小D整個(gè)上午的時(shí)間,匆匆吃過(guò)中午飯后,小D的整個(gè)下午都要泡在Fab里度過(guò)。機(jī)臺(tái)24小時(shí)運(yùn)轉(zhuǎn),隨時(shí)都可能有某個(gè)機(jī)臺(tái)報(bào)警,需要工程部的工程師及時(shí)處理。如果發(fā)生突發(fā)事件,小D就要和相關(guān)同事加班處理。

每天日復(fù)一日,難免感到枯燥,如何在看似枯燥的工作中找到自己的樂(lè)趣是決定一名工藝工程師能夠在這個(gè)崗位工作長(zhǎng)久的關(guān)鍵。小D剛?cè)胄袝r(shí),一位老師傅曾對(duì)他講:“剛來(lái)時(shí),你會(huì)比較‘菜’,很多人會(huì)支使你干這干那,做一些很枯燥的工作,但你做每件事時(shí)都要從中挖掘出你可以學(xué)到的東西,即使是搬東西你也要搬出技巧?!崩蠋煾档脑?huà)給了小D很大啟發(fā),小D每天從檢查機(jī)臺(tái)狀況、查看SPC圖表這些看似很枯燥的日常工作中摸索規(guī)律,總結(jié)出一套高效的方法,自己也從中找到很多快樂(lè)。

工藝工程師一般做到四年左右會(huì)遇到職業(yè)瓶頸,會(huì)有一段迷茫或徘徊期,小D也不例外。那段時(shí)間里,小D一直在掙扎,是否要離開(kāi)這家公司或者離開(kāi)這個(gè)部門(mén)?最后促使小D留下來(lái)的原因是他的老板。[!--empirenews.page--]

小D非常幸運(yùn),他的直屬老板是一個(gè)很開(kāi)明的人,他會(huì)將自己的感受與經(jīng)驗(yàn)與他的下屬分享。他問(wèn)了小D幾個(gè)問(wèn)題:“你在這里工作幾年自己的能力有沒(méi)有提高?你有沒(méi)有做好跳槽的準(zhǔn)備?你跳槽的目的是為了什么?”他坦率地告訴小D,“如果只是因?yàn)楣ぷ魃弦粫r(shí)不順利就跳槽,你有沒(méi)有思考過(guò)造成這種不順利的原因是什么?你可能是面對(duì)危機(jī)的能力不夠強(qiáng),難道換到新的環(huán)境就不會(huì)遇到新的問(wèn)題嗎?如果只是為了逃避而選擇離開(kāi)是不明智的。如果你已經(jīng)積累了足夠多的經(jīng)驗(yàn),這里的工作已不能對(duì)你有挑戰(zhàn)了,這時(shí)選擇換到其他環(huán)境去吸收更多的知識(shí)才是明智的?!?/p>

老板的肺腑之言使小D茅塞頓開(kāi),他選擇了繼續(xù)留下來(lái),正是由于這次選擇也給自己帶來(lái)了機(jī)會(huì)。由于先后有幾名工程師選擇離開(kāi)了薄膜工程處,給留下來(lái)的人帶來(lái)了機(jī)會(huì),小D也在這個(gè)時(shí)期脫穎而出。

“Fab里的工程師最怕每天陷在機(jī)臺(tái)里,幾年下來(lái)沒(méi)有任何創(chuàng)新,與剛進(jìn)廠(chǎng)一年的工程師沒(méi)有任何區(qū)別,根本沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)力?!毙現(xiàn)在非常積極參與業(yè)界的相關(guān)技術(shù)研討會(huì),寫(xiě)論文、投專(zhuān)利,小D從中獲得很多樂(lè)趣與成就感,自己的能力也得到很大提高。

對(duì)于自己目前的生活狀態(tài),小D并不是很滿(mǎn)意。在他看來(lái),男人到35歲應(yīng)該有所成,好在小D的年齡離35歲還有幾年,還有很多思考的時(shí)間。小D很希望有一個(gè)自己能掌控的事業(yè),但他也十分清楚創(chuàng)業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)與艱難,這種內(nèi)心的掙扎有時(shí)讓小D常常感到迷茫,自己今后到底要做什么?是繼續(xù)作半導(dǎo)體工程師還是自己創(chuàng)業(yè)?小D還沒(méi)有理清頭緒。

老W 國(guó)內(nèi)某Fab測(cè)試與產(chǎn)品部資深主管工程師
用“老”來(lái)稱(chēng)呼W實(shí)在有些勉強(qiáng),盡管在這家Fab里作工程師已有十一年,但W看上去應(yīng)該不到40歲。W所在的部門(mén)屬于Fab里的TD部(技術(shù)開(kāi)發(fā)部),主要負(fù)責(zé)產(chǎn)品量產(chǎn)測(cè)試程序的開(kāi)發(fā)。當(dāng)一個(gè)新工藝研發(fā)出來(lái)后,W所在部門(mén)負(fù)責(zé)做測(cè)試評(píng)價(jià),以檢驗(yàn)工藝是否合格,W和他的同事一起開(kāi)發(fā)出一套測(cè)試評(píng)估程序,一旦中間出現(xiàn)問(wèn)題,就要和工藝設(shè)計(jì)部門(mén)一起解決;另一方面,對(duì)于成熟的工藝平臺(tái),外面的客戶(hù)利用這些IP模塊、某種工藝平臺(tái)代工他們的產(chǎn)品時(shí),W需要花很多時(shí)間與客戶(hù)協(xié)調(diào),一方面要通過(guò)測(cè)試保證客戶(hù)產(chǎn)品的可靠性,同時(shí)還要根據(jù)客戶(hù)的需求開(kāi)發(fā)一套適合客戶(hù)產(chǎn)品的測(cè)試程序。產(chǎn)品量產(chǎn)過(guò)程中還會(huì)有各種問(wèn)題出現(xiàn),如成品率不高或大批量失效,每當(dāng)這個(gè)時(shí)候,W所在的測(cè)試部門(mén)也要介入,共同找出問(wèn)題所在,以便改進(jìn)。

作一名工程師曾是W兒時(shí)的理想。盡管大學(xué)讀的是自動(dòng)化專(zhuān)業(yè),對(duì)半導(dǎo)體并不了解,但看到當(dāng)時(shí)的“909工程”就熱血沸騰,決定參與到半導(dǎo)體行業(yè)中。W剛?cè)胄袝r(shí)作的是設(shè)備工程師,主要負(fù)責(zé)設(shè)備的機(jī)械維修。隨著時(shí)間的推移、能力的提高,W先后換了好幾個(gè)不同的崗位,從CVD、光刻,到設(shè)計(jì)、測(cè)試。最初,W只想通過(guò)換崗位來(lái)找到自己喜歡或適合自己做的事,但幾個(gè)崗位換下來(lái),W感到自己受益非淺。“每個(gè)環(huán)節(jié)看似都有很多重復(fù)性的工作,但從每個(gè)環(huán)節(jié)中你都能學(xué)到很多東西?!盬一路走來(lái),對(duì)生產(chǎn)線(xiàn)如何運(yùn)作,設(shè)備、制造和工藝人員如何工作等都比較了解,因此與各個(gè)環(huán)節(jié)都比較容易協(xié)調(diào),事情在他手里也就更容易做成。

能夠把事情做成是W在工作中最大的快樂(lè)?!鞍雽?dǎo)體從設(shè)計(jì)到制造,系統(tǒng)相當(dāng)龐大,從沙子做成芯片,任何一個(gè)環(huán)節(jié)的失敗都會(huì)造成整個(gè)產(chǎn)品失效,造成從設(shè)計(jì)到制造各個(gè)環(huán)節(jié)的勞動(dòng)都白費(fèi),所以干半導(dǎo)體這行有時(shí)真需要有韌勁?!盬深有感觸地表示。[!--empirenews.page--]

近幾年Foundry的利潤(rùn)越來(lái)越薄,F(xiàn)oundry也越做越苦,盡管技術(shù)突破很多,量產(chǎn)也經(jīng)常創(chuàng)新高,但員工的工資水平卻看不到有很大增長(zhǎng)。每次想到這些,W就會(huì)感到很痛苦。由于企業(yè)內(nèi)部不斷降低成本,造成員工工作壓力越來(lái)越大,一個(gè)工程師要背負(fù)很多項(xiàng)目,特別是技術(shù)開(kāi)發(fā)部門(mén),很少能夠按時(shí)下班,往往要加班到晚上九、十點(diǎn)鐘,緊急時(shí)加班到凌晨?jī)?、三點(diǎn)鐘,甚至通宵都是很常見(jiàn)的。

雖然W做到主管工程師加班已經(jīng)不太多,但W也經(jīng)歷過(guò)那段時(shí)期。由于W的太太從事通訊行業(yè),加班也是家常便飯,因此兩個(gè)人經(jīng)常晚上十一、二點(diǎn)才回家,到家時(shí)孩子早已入睡,而早晨上班出門(mén)時(shí)孩子還在睡夢(mèng)中,那段時(shí)間,W每星期只有周末才能見(jiàn)到孩子。

盡管工作強(qiáng)度高、壓力大,W卻已在這家Fab里生活工作了十一個(gè)春秋,已對(duì)公司有了很深的感情。在W看來(lái),大公司為員工提供了一個(gè)平臺(tái),讓工程師可以接觸很多先進(jìn)設(shè)備及工藝,這是小公司無(wú)法提供的。

從普通工程師到資深工程師,再到資深主管工程師,W前進(jìn)的腳步還沒(méi)有停止。W希望自己能夠再上一個(gè)臺(tái)階,能夠?qū)⒆约旱暮芏嘞敕▽?shí)現(xiàn),“隨著時(shí)間的推移,我的想法會(huì)越來(lái)越多、越來(lái)越大,我可能會(huì)希望上到更高的層次來(lái)實(shí)現(xiàn)我更多的想法?!盬躊躇滿(mǎn)志地表示。

小S  國(guó)內(nèi)某Fab TD集成制品跟蹤保全工程師
所謂保全工程師,顧名思義就是保障生產(chǎn)線(xiàn)24小時(shí)全天候正常工作。這個(gè)工作是Fab里最辛苦的,四個(gè)人翻班,每個(gè)人干12個(gè)小時(shí),每天早上8:30進(jìn)Fab,晚上8:30才能出Fab。由于生產(chǎn)線(xiàn)上制品經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)異常,或有新交接下來(lái)的工作,小S的一天忙個(gè)不停。由于異常情況隨時(shí)都可能發(fā)生,所以人不能離開(kāi)Fab半步。如果輪到晚班,情況更糟糕,因?yàn)橥戆鄷r(shí)工藝工程師都已經(jīng)下班,他們就要對(duì)生產(chǎn)線(xiàn)全權(quán)負(fù)責(zé),就像醫(yī)院里值夜班的“全科大夫”。

中專(zhuān)畢業(yè)的小S,在這家Fab已經(jīng)工作了11年,作翻班工程師也有三年了。小S對(duì)作TD的翻班工程師相當(dāng)滿(mǎn)意,因?yàn)樵谶@里經(jīng)常接觸新項(xiàng)目,在處理各種異常情況時(shí)可以學(xué)到很多東西。通常保全工只需要按照TD工藝工程師安排的工作去做即可,但小S由于經(jīng)驗(yàn)多又愛(ài)動(dòng)腦筋,常常會(huì)發(fā)現(xiàn)一些問(wèn)題,這時(shí)小S會(huì)去提醒相關(guān)的工藝工程師,如果他們接受了他的建議,小S會(huì)有一種被認(rèn)同感;即使自己提錯(cuò)了,工藝工程師將自己的理解告訴他,小S也能從中學(xué)到很多東西,從而對(duì)自己也是一種提升。

由于Fab里的工作時(shí)限性強(qiáng),如遇到很急的Lot,而又有一些難度,作為保全工就會(huì)感到壓力,一旦出錯(cuò)不僅是罰錢(qián),給企業(yè)所造成的經(jīng)濟(jì)損失有時(shí)也是無(wú)法估量的。一家國(guó)內(nèi)著名的Fab里的一名翻班工程師,就是因?yàn)橐粫r(shí)偷懶,沒(méi)有和工藝工程師確認(rèn),一個(gè)Lot下去,一晚上損失100多萬(wàn)美元,這個(gè)工程師因此被開(kāi)除。

“無(wú)欲則鋼”是小S常掛在嘴邊的一句話(huà)。在他看來(lái),人的欲望太多就會(huì)苦惱多,要想得到的多付出也就多。盡管作一名全日班工程師一直是小S的理想,但他知道這需要機(jī)會(huì)。

……

Fab里工程師的生活千姿百態(tài),有的像小D那樣正在為自己今后的道路迷茫,有的像老W那樣躊躇滿(mǎn)志,更有的像小S那樣樂(lè)在其中。如何在枯燥而單一的工作中找到屬于自己的樂(lè)趣,如何將自己在Fab里的生活與工作經(jīng)營(yíng)得絢麗多彩,這是每一個(gè)Fab里的工程師值得思考的問(wèn)題。

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