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[導(dǎo)讀]記畢業(yè)五年 — 由電子工程師轉(zhuǎn)行到金融

前言: 我進(jìn)入金融業(yè)純屬偶然,2009年從美國(guó)回到北京時(shí),是懷著一腔熱忱回國(guó)創(chuàng)業(yè),想在互聯(lián)網(wǎng)或IT界大展拳腳。無(wú)奈金融危機(jī)之下,國(guó)進(jìn)民退之時(shí),創(chuàng)業(yè)過程一路受阻。當(dāng)時(shí)想,既然眼下最缺的是錢,那就進(jìn)入一個(gè)最賺錢的行業(yè),于是選擇了金融業(yè)。

個(gè)人背景: 清華電子系1字班,2005年本科畢業(yè) 2005年即入職朗訊,任系統(tǒng)工程師 2007年全獎(jiǎng)前往UCLA讀統(tǒng)計(jì)學(xué)碩士 2010年初加入全球最大對(duì)沖基金 Citadel Investment Group,任Quantitative Develope r。負(fù)責(zé)模型建立、系統(tǒng)維護(hù)以及C++與各種腳本語(yǔ)言上的研發(fā)。工作地香港

關(guān)于對(duì)沖基金: 像化學(xué)反應(yīng)中的催化劑一樣,金融業(yè)之于其他行業(yè)的作用不可忽視。金融業(yè)是一個(gè)充斥著激情與挑戰(zhàn)的行業(yè),對(duì)沖基金無(wú)疑是金融行業(yè)領(lǐng)軍的代表。在中國(guó)大陸,由于金融市場(chǎng)正在逐步放開,2010年4月份伊始,理論上剛剛可以做一些簡(jiǎn)單的對(duì)沖。此前,或許有認(rèn)為最賺錢的是投行的IPO;其實(shí)不然,相比于對(duì)沖基金,投行的利潤(rùn)少得可憐;了解對(duì)沖基金的也許知道,1992索羅斯狙擊英鎊,1997亞洲金融危機(jī),都與對(duì)沖基金有著千絲萬(wàn)縷的聯(lián)系,2010年歐盟為阻止金融危機(jī)再次發(fā)生,提出遏制對(duì)沖基金,在英國(guó)的反對(duì)下未能實(shí)現(xiàn);由此可見對(duì)沖力量之一斑。 2008全球金融危機(jī)以來(lái),很多投行人士紛紛轉(zhuǎn)投對(duì)沖,一時(shí)間洛陽(yáng)紙貴。對(duì)沖基金始終維持在一個(gè)小的規(guī)模,比如,投行在亞洲區(qū)可能就有幾千人,但對(duì)沖基金在全球總共也只有幾百人;平日所說(shuō)的對(duì)沖基金的大小不是指員工數(shù)量,而是指它所管理的資產(chǎn)的總量。Ci tadel也有投行和商行部,但最出名的還是它的對(duì)沖部。這種小規(guī)模高利潤(rùn)的模式使得對(duì)沖基金的酬勞極為可觀:以香港為例,無(wú)經(jīng)驗(yàn)的新人入職年薪百萬(wàn)港幣起;此外,免費(fèi)三餐食品飲料,免費(fèi)家屬醫(yī)療,頂級(jí)健身俱樂部,高額退休金,等等福利亦囊括其中。 比起IPO,對(duì)沖基金的工作比較輕松。不需各地跑來(lái)跑去,時(shí)間大致上按照金融市場(chǎng)時(shí)間走。比如我們負(fù)責(zé)香港、日本、韓國(guó)、印度和臺(tái)灣的亞洲市場(chǎng),工作時(shí)間是早7:30(日本與香港有時(shí)差)至晚5:00;當(dāng)然,要適當(dāng)延長(zhǎng)一些工作時(shí)間,以便處理郵件和維護(hù)系統(tǒng);至于節(jié)假日,由于股市也要休市,所以按慣例休息。 個(gè)人經(jīng)歷: 2005年本科畢業(yè)時(shí),權(quán)衡了美國(guó)PhD與國(guó)內(nèi)工作后,我選擇了后者;于是進(jìn)入了貝爾實(shí)驗(yàn)室(朗訊)。朗訊是一個(gè)好的起點(diǎn)平臺(tái),寬松的環(huán)境,嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牧鞒蹋瑑?yōu)厚的薪水與出差補(bǔ)助,領(lǐng)先的技術(shù),友好的氛圍。近日,與昔日同事閑聊時(shí),很多人都感嘆在社會(huì)上晃蕩了許久,換了一些工作,最懷念的是朗訊清晰的工作流程與友善的管理氛圍。 作為500強(qiáng)的朗訊,其技術(shù)的確是全球領(lǐng)先的。朗訊的服務(wù)器與對(duì)沖基金使用的大同小異;朗訊的系統(tǒng)涉及到與第三方各種系統(tǒng)的集成,這恰好與對(duì)沖基金多服務(wù)器的結(jié)構(gòu)形成了對(duì)應(yīng)。Citadel美國(guó)總部面試我時(shí),聽說(shuō)我曾就職于朗訊,當(dāng)時(shí)面試官的喜悅即溢于言表。 2005-2007,在朗訊工作的兩年里,我很開心,雖然只在北京停留了3個(gè)月,其余全部在國(guó)外出差;但這種經(jīng)歷讓我成長(zhǎng)。朗訊大大拓寬了我的視野,將我從一個(gè)沒有出過國(guó)門的大學(xué)畢業(yè)生塑造成有遠(yuǎn)見并思路清晰的社會(huì)人。

2007年,我做技術(shù)有些膩了,畢竟,技術(shù)領(lǐng)域里,重復(fù)性的勞動(dòng)比較多。腦子有些木了,于是想去學(xué)學(xué)數(shù)學(xué),鍛煉一下思維和頭腦;反復(fù)斟酌之下,選擇了一個(gè)數(shù)學(xué)與計(jì)算機(jī)結(jié)合的專業(yè)——統(tǒng)計(jì)。于是,改行申請(qǐng)美國(guó)大學(xué)統(tǒng)計(jì)系的研究生。 進(jìn)入U(xiǎn)CLA,是我另一個(gè)幸運(yùn)。UCLA的學(xué)術(shù)水平絕對(duì)可稱一流,這在我畢業(yè)后更有著深刻地體會(huì)。2009年末,我在香港大學(xué)金融系做研究員,在我第一個(gè)金融模型的實(shí)現(xiàn)中,全部采用UCLA課堂上老師教授的Optimization方法以及編程語(yǔ)言,關(guān)鍵的部分也是源于我UCLA同學(xué)碩士論文給我的提示。如果不是UCLA的學(xué)習(xí),我至少還要多花一個(gè)月時(shí)間查閱資料,編寫算法。常有人抱怨,碩士期間沒有學(xué)到東西,其實(shí)不然,這些收獲,只有在進(jìn)入日后的工作中才能體會(huì)出來(lái)。 UCLA的生活比較悠閑,這讓我有更多的時(shí)間去思考,規(guī)劃,享受加州的陽(yáng)光海灘,品味美國(guó)第二大城市。UCLA在對(duì)我價(jià)值觀念及性格的塑造中,起著至關(guān)重要的意義。我在清華的生活是苦行僧一般,四年基本沒出過大學(xué)校門,附近的頤和園也未曾去過??梢哉f(shuō),清華給我動(dòng)力,讓我不斷前行,超越自我;UCLA給我閑暇,讓我吸收西方先進(jìn)的價(jià)值觀念,進(jìn)一步塑造自我。這正所謂:學(xué)而不思則罔,思而不學(xué)則殆。清華與UCLA,平衡了我的思想與靈魂。 2009年初,我提前完成了碩士學(xué)業(yè),申請(qǐng)畢業(yè),準(zhǔn)備啟程回國(guó)。憧憬著在國(guó)內(nèi)創(chuàng)辦一家互聯(lián)網(wǎng)公司,慢慢做起。無(wú)奈金融危機(jī)與國(guó)進(jìn)民退讓我處處受阻。我才發(fā)現(xiàn)自己的力量遠(yuǎn)遠(yuǎn)比我想象的要小。在中國(guó)創(chuàng)業(yè),我還差得太多。于是不得已,我采取迂回的路線。 2009年4月,我進(jìn)入留學(xué)咨詢公司,旨在鍛煉自己的營(yíng)銷能力。驕人的銷售業(yè)績(jī)讓我自豪,老板也因此準(zhǔn)備提升我做上海分公司的負(fù)責(zé)人。到此,似乎我的人生將走上這條軌跡,但命運(yùn)在那時(shí)一直在不停地在與我開著玩笑,曾經(jīng)最堅(jiān)固的堡壘轟然坍塌,由于種種原因,我再一次改變了人生的航向。這正所謂:天將降大任于是人,必先苦其心志,勞其筋骨… … 那時(shí),我有些懷念朗訊,懷念美國(guó)的生活。人,只有當(dāng)人生的低谷到來(lái)的時(shí)候,才發(fā)現(xiàn)自身是多么渺小;與原來(lái)以為可以掌控一切的自負(fù)相比,如今的我是多么的諷刺。收起無(wú)聊的思緒,眼下最重要的,是盡快找一份工作。雖然這絕不是因?yàn)槿卞X,而僅僅是因?yàn)橹車承┞浜笈c世俗,以及我為周圍某些愚蠢做出的讓步。 2009的確不是一個(gè)找工作的好年景,我對(duì)北京各大金融機(jī)構(gòu)的海投,幾乎全軍覆沒。唯一的面試是Citi Group的管理培訓(xùn)生;不知是大陸特殊的環(huán)境還是金融危機(jī),讓花旗的管培變了味道;對(duì)我而言,這成了一個(gè)純粹扯蛋的項(xiàng)目;于是乎我退出。最終的戰(zhàn)果,我只是拿到了與金融略為相關(guān)的IBM研究院的offer。相隔許久,事后在一位美國(guó)同學(xué)(已回京,目前就職于CITIC Security)的點(diǎn)解下,我豁然開朗:2005到2009,四年時(shí)間足以時(shí)過境遷,2005只需投簡(jiǎn)歷就可以在北京找到一份不錯(cuò)的工作;而如今北京找工作竟需要那么多 “潛規(guī)則”,無(wú)怪乎我金融求職全軍覆沒…… 偶然機(jī)會(huì),發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上香港大學(xué)金融系招研究員一名,于是報(bào)名。2009年底,進(jìn)入港大做金融建模。 2010年初,完成一個(gè)金融模型后,重新網(wǎng)上求職。由于不了解香港的求職網(wǎng)站,只是在go ogle上作了簡(jiǎn)單的職位搜索。一輪一輪的面試,offer,background check,drug screen ing;按簡(jiǎn)歷投出時(shí)間算,兩個(gè)月后,我進(jìn)入Citadel做Quant Developer。 坐在寬敞的辦公室里,喝著果汁,嚼著薯片,看著窗外美麗的中環(huán)夜景,思緒翻滾。香港,以前從未想過要來(lái)到這里,人生的際遇啊,真是無(wú)法預(yù)計(jì)…… Anyway,新的開始,新的征程,努力吧! 對(duì)沖基金面試及流程: 對(duì)沖基金的面試一般來(lái)說(shuō)非常挑剔,而Quant的面試又涉及到各式各樣的問題,IQ測(cè)試、概率、微積分、線性代數(shù)、數(shù)值算法、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、編程語(yǔ)言、操作系統(tǒng)、開放問題……無(wú)所不包。而后來(lái)接觸到的獵頭們也都和我說(shuō),Citadel是業(yè)界最成功也最難進(jìn)入的公司,Cit adel的offer,意味著卓越中的卓越。 不得不承認(rèn),Citadel的效率非常高,一般的大投行在簡(jiǎn)歷投出一個(gè)月后才有HR打電話進(jìn)來(lái)。但Citadel在我簡(jiǎn)歷投出兩天后,HR Manager就約我電話面試,主要測(cè)試一下English 和 Personality,涉及到 resume question,也測(cè)試反應(yīng)速度。結(jié)束時(shí)即被告知,would ad vance me to the next round。我隨后給她發(fā)了一篇我做的模型的技術(shù)文檔,并表示感謝。 兩天后,去office現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)面。面試官,即我現(xiàn)在的manager,是一個(gè)非常nice的英國(guó)人。問了一些簡(jiǎn)單的C++問題,后又問了一些簡(jiǎn)單的Python問題和Linux問題。期間好像刻意給我放水一樣,我一說(shuō)"Sorry",他馬上給我提示,直到我答出為止。而后,他說(shuō)"I don't doubt your math and programming capability, you're the strongest candidate I'v e interviewed"。 這次面試大出乎我的意料,沒有任何IQ、數(shù)學(xué)、算法、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)的問題,僅僅是一些簡(jiǎn)單的概念考核。與我先前得知的面試內(nèi)容大相徑庭。事后我猜測(cè),也許是我的學(xué)術(shù)背景,清華 + UCLA?也許是我 Lucent 的工作經(jīng)歷?也許是我發(fā)給 HR 的那篇模型技術(shù)文檔?答案不得而知,一切僅僅是我的猜測(cè)。 一周后,美國(guó)總部Lead電話面試。Chicago 一位非常 Nice 的中國(guó)人打來(lái)的,同樣,一上來(lái)即問:Are you a C++ exprt? 我說(shuō)當(dāng)然,C++ 源自 Lucent 的貝爾實(shí)驗(yàn)室啊。他笑笑,說(shuō)"I don't doubt your ability, just let you know what this job is like, and yo u see if this is the one you're after"。之后,就是 resume question。然后談了談我在 Citadel 的發(fā)展前景,Lead 對(duì)我說(shuō)“以你的背景和水平,希望你能在這里長(zhǎng)期工作,以后按照 Lead 來(lái)培養(yǎng)”。最后中文對(duì)我說(shuō)春節(jié)快樂,他還有一堆的 candidate 要面試;2個(gè)星期后,我休假回來(lái)時(shí)會(huì)有結(jié)果。 翌日,我發(fā)了一封感謝信給HR,HR馬上回復(fù)說(shuō) Lead 非常 enjoy,待我休假回來(lái)后和 Tra der 進(jìn)行終面。 我有些疑惑:傳說(shuō)中最難進(jìn)入的行業(yè)(對(duì)沖基金)中最難進(jìn)入的公司(Ciadel)中最難進(jìn)入的職位(Quant)的面試竟然對(duì)我一路綠燈?是香港缺乏人才?還是我實(shí)在太強(qiáng)? 不過,從后來(lái)與獵頭的接觸中我深刻地體會(huì)到,香港對(duì)人才的重視非常之高。相比于北京,人才在香港所受到的禮遇是非常明顯的。抑或是香港真的缺乏人才;抑或是北京真的人才過剩;抑或是兩地文化的差異??傊?,在香港,我更感受到了企業(yè)和獵頭對(duì)人才的尊重和渴求。 春節(jié)后,回來(lái)和 trader 談,trader 是一個(gè)香港人,言談之中就能發(fā)現(xiàn)他非常非常 smar t,而且一絲不茍。也許只有這樣才能在對(duì)沖行業(yè) Trader 里立足。這次面試,幾乎是他在講,講對(duì)我日后工作的期望和要求。在對(duì)沖基金,一切都圍繞著 Trader 運(yùn)轉(zhuǎn),畢竟他們是真正創(chuàng)造利潤(rùn)的人。我感覺,離成功,不遠(yuǎn)了。 次日,HR 發(fā)信說(shuō)準(zhǔn)備給我發(fā) offer,要我準(zhǔn)備 background check 和 drug screening。金融界的 background check 非常嚴(yán)格,從頭到腳把你查一個(gè)遍。想進(jìn)入金融界的朋友在做事情時(shí)一定要以誠(chéng)信為本。 一個(gè)月后,background check 結(jié)束,我入職 Citadel Investment Group。

到此,塵埃落定,雖然,這與我回國(guó)時(shí)創(chuàng)業(yè)的目標(biāo)大相徑庭;但至少,令我年入百萬(wàn)的短期目標(biāo)切實(shí)可行。條條大路通羅馬,以后有了資本,我再來(lái)創(chuàng)業(yè)。

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