臺(tái)積電接班投震撼彈！老臣蔣尚義10/31退休

臺(tái)積電(2330)接班問(wèn)題持續(xù)受外界關(guān)注，而董事長(zhǎng)張忠謀為接班作準(zhǔn)備，也早于2011年就升任蔣尚義、劉德音、魏哲家等三位副總為共同營(yíng)運(yùn)長(zhǎng)CO-COO，也啟動(dòng)公司接班布局的第一步。不過(guò)今(27日)臺(tái)積電人事接班投下震撼彈！臺(tái)積宣布，公司主導(dǎo)研究發(fā)展的執(zhí)行副總經(jīng)理暨共同營(yíng)運(yùn)長(zhǎng)蔣尚義(見(jiàn)附圖)，預(yù)計(jì)于今年10月31日退休，而研究發(fā)展組織自今年11月1日起，將直接對(duì)董事長(zhǎng)暨執(zhí)行長(zhǎng)張忠謀負(fù)責(zé)。
蔣尚義表示，感謝董事長(zhǎng)張忠謀于2009年的信任，而如今一個(gè)世界級(jí)的研發(fā)團(tuán)隊(duì)已然誕生，相信臺(tái)積有能力挑戰(zhàn)未來(lái)半導(dǎo)體技術(shù)的發(fā)展極限。他表示，自己的階段性使命已經(jīng)達(dá)成，可以安心再續(xù)之前中斷的退休生活。而此言似乎也意謂著，董事長(zhǎng)張忠謀對(duì)下一代的接班人已有想法。
張忠謀曾于今年7月18日法說(shuō)會(huì)后談到接班計(jì)劃，并表示交棒時(shí)程沒(méi)有改變，即2009年宣布啟動(dòng)接班布局時(shí)，將在3~5年內(nèi)交棒，而他會(huì)持續(xù)擔(dān)任董事長(zhǎng)一職，并不會(huì)交出董事長(zhǎng)的棒子，至于CEO則會(huì)交棒。如今蔣尚義宣布退休，顯示臺(tái)積未來(lái)營(yíng)運(yùn)長(zhǎng)人選的范圍也進(jìn)一步縮小，除交棒給單一人選外，同時(shí)也不排除由劉德音和魏哲家兩人，甚至其他的人選，同任共同營(yíng)運(yùn)長(zhǎng)的可能。

蔣尚義感性表示，在自己就任期間，臺(tái)積的研究發(fā)展組織，一路從400人擴(kuò)大為7,600人的規(guī)模。而他也強(qiáng)調(diào)，深深感謝臺(tái)積所給予的充沛資源，以及與他共事的優(yōu)秀夥伴。蔣尚義指出，因?yàn)檫@些臺(tái)積的夥伴，也成就了他職場(chǎng)上最輝煌的歲月。
張忠謀也進(jìn)一步感謝蔣尚義對(duì)臺(tái)積深厚的貢獻(xiàn)。他感性表示，蔣尚義是臺(tái)積16年來(lái)一個(gè)重要的貢獻(xiàn)者，在臺(tái)積這個(gè)大家庭，每位成員無(wú)不心懷感謝他對(duì)公司的付出與卓越貢獻(xiàn)。他指出，蔣尚義是受部屬敬愛(ài)的長(zhǎng)官，也是他個(gè)人信賴(lài)倚重的好友與同事。期待未來(lái)臺(tái)積能持續(xù)借重他的專(zhuān)業(yè)與經(jīng)驗(yàn)，得到讓公司更上一層樓的寶貴建言。
臺(tái)積表示，蔣尚義離開(kāi)工作崗位后，除了個(gè)人退休生活的安排，也將繼續(xù)擔(dān)任臺(tái)積公司的董事長(zhǎng)顧問(wèn)、列席董事會(huì)并擔(dān)任諮詢(xún)工作。
蔣尚義于1997年加入臺(tái)積公司，在2006年首次退休前，帶領(lǐng)臺(tái)積透過(guò)自主研發(fā)，一路從0.25微米、0.18微米、0.15微米、0.13微米、90奈米到65奈米世代，屢屢締創(chuàng)臺(tái)積在全球半導(dǎo)體制程技術(shù)領(lǐng)先的重要里程碑，為臺(tái)積的老臣，也被視為在CO-COO布局中，擔(dān)任德高望重、相互調(diào)和的角色。
而蔣尚義第一次退休后，再于2009年受張忠謀之邀，回任領(lǐng)導(dǎo)研發(fā)組織，在28奈米、20奈米與16奈米鰭式場(chǎng)效電晶體 (FinFET) ，持續(xù)創(chuàng)造臺(tái)積先進(jìn)技術(shù)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。在他的領(lǐng)導(dǎo)下，臺(tái)積目前也已經(jīng)開(kāi)啟10奈米世代的研發(fā)動(dòng)能，并已大幅強(qiáng)化在未來(lái)更尖端技術(shù)的探索能力以及先進(jìn)封裝的技術(shù)實(shí)力。