邱慈云再度回歸中芯 不突出個(gè)人打制度戰(zhàn)
上海金秋時(shí)節(jié)最迷人,對(duì)中國(guó)最大半導(dǎo)體晶圓廠中芯國(guó)際而言,今年秋天該算是實(shí)實(shí)在在的豐收季節(jié)。在剛公布的第2季財(cái)報(bào)上,中芯不僅營(yíng)收5.4億美元,創(chuàng)下單季新高,更是連續(xù)5個(gè)季財(cái)報(bào)端出獲利的成績(jī)單。這在中芯國(guó)際營(yíng)運(yùn)史,乃至中國(guó)半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)里都堪稱不俗。
9月4日,位于上海浦東的東郊賓館,中芯國(guó)際執(zhí)行長(zhǎng)邱慈云站在技術(shù)論壇上,比畫演說著主旨演講,相較于過往2年的低調(diào)保守,邱的臉上更多了分神采自信。
東郊賓館是上海浦東規(guī)格最高的官方接待賓館,也是中芯首次選在這里向客戶、外界發(fā)布最新的公司策略與技術(shù)進(jìn)展。偌大場(chǎng)子里,坐得滿滿,來賓豎耳聆聽。
低調(diào)與媒體絕緣
氛圍似乎不同了,2年來,中芯轉(zhuǎn)變得更務(wù)實(shí)、對(duì)外更有底氣。在過去10幾年里,這座最受大陸政府關(guān)注的晶圓廠早已歷經(jīng)太多的風(fēng)雨,不論外部、內(nèi)部各種紛爭(zhēng),都讓中芯顯得滄桑世故。包括與世界最大晶圓代工廠臺(tái)積電的官司鬧上國(guó)際法庭;創(chuàng)始人張汝京被迫出走;接任者王寧國(guó)與內(nèi)部團(tuán)隊(duì)間的人事斗爭(zhēng)浮出臺(tái)面等,都一度讓中芯元?dú)獯髠?/p>
外界還是隔岸觀火的居多。許多人曾一度懷疑中芯國(guó)際未來要怎么走下去?誰(shuí)來接這個(gè)攤子?邱慈云這個(gè)名字終于在2011年被推到風(fēng)口浪尖上。
邱慈云曾在臺(tái)積電服務(wù)過,擁有多年的海外與中國(guó)半導(dǎo)體管理營(yíng)運(yùn)經(jīng)驗(yàn)的他,當(dāng)時(shí)被形容是“救火隊(duì)”。上任后要趕緊在內(nèi)部滅火,更要鎮(zhèn)得住外界的風(fēng)言風(fēng)語(yǔ)。
邱慈云已是中芯國(guó)際第3任的CEO,與張汝京、王寧國(guó)有共同點(diǎn),邱慈云也是臺(tái)灣出生的華人科技高管,這已是中芯國(guó)際迎來第3位臺(tái)灣人出任總舵手的職務(wù)了。
五連賺中芯大改變
但論輩分與資歷,邱慈云比張忠謀、王滬寧,以及在中國(guó)大陸掀起“蓋廠風(fēng)潮”的張汝京,背景與經(jīng)歷似乎仍缺乏一點(diǎn)點(diǎn)“傳奇性”。這位出生在臺(tái)灣的半導(dǎo)體之子,鮮少對(duì)外發(fā)言,在公眾場(chǎng)合行色匆匆,往往是外界對(duì)他的第一印象,更別說是媒體絕緣體了。低調(diào)、務(wù)實(shí)似乎是他的工作風(fēng)格。
2012年第2季,中芯國(guó)際首度在他擔(dān)任掌舵手后虧轉(zhuǎn)盈,邱慈云回想說,當(dāng)時(shí)確實(shí)有很多人猜測(cè)這分報(bào)表很可能“曇花一現(xiàn)”。但連著5季,中芯國(guó)際產(chǎn)能利用率攀升,財(cái)報(bào)持續(xù)盈利,終于證明了邱的掌舵,確實(shí)讓中芯這間老店出現(xiàn)新的根本性改變。
外界開始用認(rèn)真的眼光,重新審視這位低調(diào)的CEO。但此時(shí),外界又有話說:中芯國(guó)際2000年成立,2001年投產(chǎn),到了第3任CEO邱慈云接手之際,早過了10多年。這段期間,中芯國(guó)際的廠房、設(shè)備折舊早就該攤提得差不多了,換句話說,想要盈利不費(fèi)勁。
對(duì)于這一點(diǎn),邱慈云了然于胸。他說,“這幾年來,其實(shí)中芯的折舊成本并沒有太大的變化。”他語(yǔ)氣從容不留痕跡地反駁,事實(shí)上,中芯“真正進(jìn)行了基礎(chǔ)性的轉(zhuǎn)變”。
不突出個(gè)人打制度戰(zhàn)
邱慈云上任后,首先為中芯擬訂新目標(biāo),穩(wěn)定內(nèi)部軍心、提振士氣。在他眼中,“其實(shí)中芯擁有全中國(guó)最強(qiáng)的半導(dǎo)體團(tuán)隊(duì)”,很可惜之前幾番風(fēng)雨,軍心低迷;第2步,他對(duì)外堅(jiān)定、清楚的向客戶傳達(dá)“中芯國(guó)際未來對(duì)投資先進(jìn)技術(shù)的承諾沒有改變”。藉此澄清客戶疑慮,穩(wěn)住訂單。
過去,中芯在張汝京的時(shí)代,CEO鋒芒與傳奇色彩遠(yuǎn)蓋過公司。當(dāng)時(shí),張汝京也曾找過邱慈云加入中芯負(fù)責(zé)業(yè)務(wù),但兩人終因理念不合而分道揚(yáng)鑣。中芯第2任CEO王寧國(guó)因人事斗爭(zhēng)黯然離開,讓中芯蒙上公司治理偏向“人治”的色彩。
如今,這位中芯第3代CEO已是二度回歸中芯,當(dāng)外界要他評(píng)價(jià)張汝京與王寧國(guó)時(shí)。邱慈云卻表示,張汝京帶領(lǐng)中芯穿越了很多困難,“Richard是個(gè)很堅(jiān)定的領(lǐng)導(dǎo)者,帶領(lǐng)公司經(jīng)歷過很多困難,仍然堅(jiān)定,很可能與他的信仰有關(guān)”(張汝京是虔誠(chéng)的基督徒);David(王寧國(guó))更加專注于核心領(lǐng)域,中芯有很大的轉(zhuǎn)變,這兩位都為中芯做了很重大的決策。”但他并沒有提自己。
邱慈云并未刻意突顯個(gè)人風(fēng)格。邱慈云說,想把中芯還原成一個(gè)“國(guó)際化、獨(dú)立化的公司”,他解釋,所謂“獨(dú)立”就是“經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)向董事會(huì)負(fù)責(zé)”,或許,這也是他刻意保持低調(diào)的主因。
邱慈云只想用實(shí)力來證明,中芯國(guó)際不僅能連續(xù)5個(gè)季度獲利,或許,往后還有更值得令人期待的驚喜。