時值年初，又逢換屆大年，各種新聞層出不窮，各樣傳言不斷爆出。
在電信業(yè)重組方案即將揭曉的傳言甚囂塵上之際，坊間又在傳在國家行政體制改革趨向于“大部制”的背景下，信息產(chǎn)業(yè)部也將“重組”。據(jù)《財經(jīng)》網(wǎng)絡版報道，信息產(chǎn)業(yè)部、廣電總局和國務院信息化辦公室或將合并，擬組建類似于國家電信監(jiān)管委員會的新監(jiān)管機構。
或許，“重組”信息產(chǎn)業(yè)部的傳言是空穴來風，但傳言的背后卻實實在在傳遞出業(yè)界希望深化電信業(yè)監(jiān)管體制改革的呼聲。那么，在國家行政體制傾向“大部制”的趨勢下，電信業(yè)監(jiān)管體制該如何深化改革呢？
電信業(yè)重組即將展開
監(jiān)管改革排上日程
記者從可靠渠道獲悉，電信業(yè)重組方案已基本確定，月底出臺不無可能，最遲在兩會后也將見分曉。重組方案的具體內(nèi)容尚不得而知，但據(jù)了解，每個運營商都有份，都將被牽涉到。
比電信業(yè)重組改革更滯后的是監(jiān)管體制的改革。從2002年拆分了原中國電信形成“5＋1”的競爭格局后，電信業(yè)監(jiān)管問題就開始為業(yè)界人士所議論?？梢钥隙ǖ氖?，在電信業(yè)重組塵埃落定后，監(jiān)管體制的改革將成為進一步深化電信業(yè)改革的首要課題，并被提上議事日程。
日前召開的全國信息產(chǎn)業(yè)工作會議明確提出，要以黨的十七大精神為指導，認真總結監(jiān)管工作的經(jīng)驗，積極探索新形勢下電信管理新路子。在會議列出的今年要重點做好的十項工作中，第六項便是“深化電信體制改革，進一步加強市場監(jiān)管與行業(yè)管理”。提出，要進一步加強通信監(jiān)管能力建設，強化監(jiān)管職能，完善監(jiān)管手段，充實監(jiān)管力量，調(diào)整和合理設置涉及社會管理和公共服務的內(nèi)設機構，全面提高管理能力和水平。
近日，《人民郵電報》大張旗鼓地開展征文活動，探討如何走好新形勢下的電信監(jiān)管之路。業(yè)內(nèi)人士認為，此舉值得玩味。確實，電信業(yè)發(fā)展到今天，技術市場環(huán)境已發(fā)生深刻變化，走到了又一個新的“十字路口”，重新審視和定位監(jiān)管工作，深化監(jiān)管體制的改革勢在必行。
行政體制趨向“大部制”
電信監(jiān)管改革該如何走？
黨的十七大提出“抓緊制定行政管理體制改革的總體方案”，而近期也有跡象表明，在有關政府行政管理體制改革和效能創(chuàng)新的討論中，對“實行職能有機統(tǒng)一的大部門體制”即“大部制”的傾向日益明顯，甚至有消息稱，進一步的政府機構整合方案可能于明年3月成形，屆時可能將把同一領域職能交叉的部門進行重組，例如將信息產(chǎn)業(yè)部、廣電總局和國務院信息化辦公室合并，組建類似于國家電信監(jiān)管委員會的新監(jiān)管機構。
那么，在國家行政體制可能走向“大部制”的背景下，電信監(jiān)管體制改革該如何深化呢？
信息產(chǎn)業(yè)部電信研究院副總工程師陳金橋博士曾撰文指出，設立新型電信管制機構時，應當遵循以下幾個原則：獨立性原則，即新型管制機構不僅要獨立于電信運營企業(yè)，而且要盡量相對獨立于任何政府行政部門；依法設立原則，應當通過《電信法》或專門的管制機構法來明確管制機構的職責權限；集權式原則，建立一個綜合性的管制機構；融合性原則，新型管制機構的監(jiān)管范圍應包括整個信息通信領域，包括廣播電視傳輸網(wǎng)等。
陳金橋建議，我國新型的電信管制機構有兩種模式可以選擇：第一種模式，在政府部委之下設立一個相對獨立的電信監(jiān)管機構；第二種模式，設立準FCC（美國聯(lián)邦通信委員會）的管制模式，即設立直屬于國務院領導的專業(yè)化電信監(jiān)管機構。
應兼顧長短期監(jiān)管目標
非對稱管制成當務之急
雖然建立新的電信監(jiān)管體制是改革的大勢所趨，但畢竟涉及到的方方面面很多，不是一天兩天就能建成。何況，重組后電信市場環(huán)境的完善與維護是不等人的。這就要求在深化電信監(jiān)管體制改革時要兼顧長短期目標。
從電信業(yè)失衡的市場現(xiàn)實來看，要使重組后能形成公平、有效的競爭環(huán)境，盡快對市場中強勢的運營商實行非對稱管制，成為了監(jiān)管改革的當務之急。
發(fā)改委體改所在不久前發(fā)布的研究報告中認為，監(jiān)管部門應立馬對電信市場實施非對稱管制。否則，“極端失衡的狀況非但難以扭轉，而且會進一步加劇壟斷地位的運營商無可匹敵的競爭優(yōu)勢”。
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