法國電信日前表示,從2013年到2015年,公司預計新聘員工的數量將大幅減少至4000人,在2010年到2012年3年間,公司新聘了1萬人。低迷的宏觀經濟和日趨激烈的競爭是逼迫公司作出此決定的主要因素。
自從今年1月法國競爭性運營商Iliad開始發(fā)動移動電話價格戰(zhàn)以來,法國電信也陷入了殘酷的競爭中。
該公司曾因員工自殺和老員工分流等問題飽受工會組織的詬病,但是經過與工會的談判,公司已經讓7000名老員工提早退休或是只工作部分時間。公司表示這些措施的目的都是要“減少人力成本,渡過經濟難關”。
低價競爭使法國所有運營商都受到了損失,盈利預期下降,裁員頻發(fā)。布依格電信7月表示要裁減9800名員工中的550人,維旺達公司也將在秋天公布一項涉及裁員的重組計劃。