區(qū)塊鏈能為企業(yè)組織帶來哪些實際的價值

如果一輛汽車自動商定了自己的保險費率，或者中央銀行不再有必要核實實際的應(yīng)付款，會發(fā)生什么？如果鄰居們可以直接從彼此的太陽能電池板上購買能源呢？如果合約會生成自己的條款怎么辦呢？

這些場景可能看起來過于超前，但事實是：區(qū)塊鏈可以讓所有這些都成為可能。更重要的問題是，這些更改將如何影響企業(yè)，以及組織如何利用這項技術(shù)？

很少有企業(yè)部署了區(qū)塊鏈，但它可以顯著影響業(yè)務(wù)的廣泛領(lǐng)域。區(qū)塊鏈技術(shù)的低使用率使許多CIO認為他們還不需要采取行動，但是區(qū)塊鏈技術(shù)的機會是巨大的。

根據(jù)Gartner在2019年進行的CIO調(diào)查，只有4%的企業(yè)預(yù)計區(qū)塊鏈將改變它們的游戲規(guī)則。此外，只有11%的企業(yè)已經(jīng)部署（或?qū)⒃诿髂瓴渴穑┝耸軈^(qū)塊鏈啟發(fā)的最小技術(shù)。CIO們需要開始思考區(qū)塊鏈能為他們的組織帶來什么價值，以及如何在接下來的五年里應(yīng)對它的挑戰(zhàn)。

現(xiàn)實#1： 區(qū)塊鏈提供了一系列隨時間演變的機會

區(qū)塊鏈并不是一個單一的技術(shù)。術(shù)語區(qū)塊鏈實際上包含了廣泛的技術(shù)，從智能合約到代幣，再到將不斷成熟并可用的共識模型。反過來，CIO應(yīng)該計劃自己的區(qū)塊鏈策略的漸進演變。

區(qū)塊鏈技術(shù)在Gartner區(qū)塊鏈上分為四個階段：

1. 區(qū)塊鏈?zhǔn)跈?quán)：這些是區(qū)塊鏈的構(gòu)建塊，包括密碼和協(xié)商算法、分布式計算基礎(chǔ)設(shè)施、代幣等。

2. 區(qū)塊鏈啟發(fā)：這個階段的技術(shù)結(jié)合了區(qū)塊鏈的一些元素，但是缺少兩個核心元素：分散化和代幣化。

3. 區(qū)塊鏈完整：這些解決方案包含區(qū)塊鏈的所有五個元素。它們是分散的、不可變的、加密的、代幣性的和分布式的。

4. 區(qū)塊鏈增強：除了區(qū)塊鏈的五大要素外，區(qū)塊鏈增強還與人工智能（AI）、物聯(lián)網(wǎng)（IoT）等技術(shù)相結(jié)合，提供更智能的解決方案。

現(xiàn)實#2： 區(qū)塊鏈可以在未來5年內(nèi)改變你的運營模式

雖然區(qū)塊鏈最終將改變企業(yè)的核心，但在未來5年內(nèi)，它將主要影響企業(yè)執(zhí)行業(yè)務(wù)的方式。僅僅關(guān)注區(qū)塊鏈的使用方式（即效率和記錄保存）是有限的，CIO應(yīng)該尋找機會利用區(qū)塊鏈技術(shù)進行更深入的業(yè)務(wù)更改，從而推動真正的價值。

首先，尋找區(qū)塊鏈可以增強組織的價值主張，并提出能夠真正使組織與眾不同的項目。所以應(yīng)該認真考慮這項技術(shù)如何能讓企業(yè)受益。

現(xiàn)實#3： 區(qū)塊鏈提供了創(chuàng)建多資產(chǎn)數(shù)字經(jīng)濟的能力

是時候創(chuàng)造性地思考代幣化和數(shù)字表示市場中的資產(chǎn)了。對一些組織來說，這將提高效率，對另一些組織來說，這將開啟全新的市場。應(yīng)該考慮代幣化在當(dāng)前和未來的業(yè)務(wù)運營中將如何發(fā)揮作用，并與生態(tài)系統(tǒng)合作伙伴討論代幣化的潛力和挑戰(zhàn)。

現(xiàn)實#4：區(qū)塊鏈帶來了一個新的社會，但并不能解決所有層次的信任問題

區(qū)塊鏈的主要元素之一是分散化。它將中央政府從這一過程中移除，并在從未合作過的雙方之間建立起一定程度的信任。

區(qū)塊鏈將促進所有參與者之間的互動，使一個新的社會成為可能，但它不能解決所有的信任問題。例如，任何實體或非完全數(shù)字化的商品，都將獲得有限的（如果有的話）信任價值。創(chuàng)建一個地圖，突出潛在的差距和弱點，不要過度銷售區(qū)塊鏈技術(shù)作為解決所有問題的解決方案。

現(xiàn)實#5：可編程經(jīng)濟將決定未來的競爭條件

事實上，區(qū)塊鏈及其核心元素不僅將徹底改變商業(yè)世界，還將徹底改變商業(yè)存在的世界。區(qū)塊鏈將允許自主電子商務(wù)，最終實現(xiàn)可編程經(jīng)濟。

可編程經(jīng)濟是指將諸如區(qū)塊鏈等分布式計算資源以分散的方式應(yīng)用于支持具有與今天的公司和個人同等法律地位的人員、組織和人工代理人之間的貨幣和非貨幣價值的交換。隨著消費者改變行為并采用新的做法，這最終將演變成一個數(shù)字社會。組織不僅需要發(fā)展技術(shù)，還需要在數(shù)字社會中有道德規(guī)范。
來源；區(qū)塊網(wǎng)