分析師預(yù)計Sprint下月將大幅裁員
北京時間12月9日消息,一位華爾街分析師表示,預(yù)計Sprint將在下個月公布大幅裁員計劃,以求精簡“過高的成本結(jié)構(gòu)”。Pali研究公司的分析師沃爾特·派西克(Walter Piecyk)在其博客上寫道,他估計這家排名美國第三的無線通訊運營商的高層還將考慮降低服務(wù)價格,挑戰(zhàn)市場領(lǐng)先者:AT&T移動和Verizon無線。
派西克指出:“隨著客戶服務(wù)轉(zhuǎn)入良好狀態(tài)、更為靈活的債務(wù)協(xié)議就位和預(yù)計將在一月公布的裁員計劃,Sprint首席執(zhí)行官丹·赫西(Dan Hesse)將擁有支持他采取刺激業(yè)績成長行動所需的財政靈活度和企業(yè)結(jié)構(gòu)。”這位分析師還稱,他上述觀點的部分依據(jù)來自不久前與Sprint首席財務(wù)官鮑伯·布魯斯特(Bob Brust)的對話。
----------------------------------------------------------------------
萬一您不幸被裁員了,C114通信人才網(wǎng)編輯推薦:
1、上海海港通信技術(shù)有限公司
2、上海杰盛無線通訊設(shè)備有限公司
3、北京中創(chuàng)信測科技股份有限公司
4、智匯科技(中國)有限公司
5、文思創(chuàng)新軟件技術(shù)有限公司
6、上海華勤通訊技術(shù)有限公司
更多招聘信息、職場資訊、招聘會,請見:C114通信人才網(wǎng)
----------------------------------------------------------------------
斯普林特的發(fā)言人詹姆斯·費希爾(James Fisher)稱,布魯斯特并不看好采取降價措施,他也不能保證公司不會裁員。費希爾表示:“很明顯,一切都在考慮之中,我們將評估所有的選擇,但我們不會現(xiàn)在就做出決定,因為09年的預(yù)算計劃還沒有最終完成。”
上個月Sprint指出,將向5.7萬員工中的一部分人提供買斷工作合同的自愿離職方案。當(dāng)時斯普林特未透露具體的人數(shù)。
自1995年收購Nextel通訊公司以來,總部位于堪薩斯州Overland Park的Sprint遇到了諸多困難,其中包括技術(shù)問題、營銷效率低下和糟糕的整合導(dǎo)致大量用戶流失,今年第三季一個季度的流失量就高達(dá)130萬。
派西克指出,投資者可能因Sprint在今年至今股價已下跌80%后卻越來越重視削減成本而搞到失望,公司的經(jīng)營重點應(yīng)該是改善客戶服務(wù)的質(zhì)量,這才是導(dǎo)致客戶流失的主要原因,公司應(yīng)該在這方面的工作基本完成后再啟動其他方面的計劃。
他在博客中寫道:“除重組外,我們估計Sprint在2009年還將加速削減客戶服務(wù)和其他方面的成本,這可能使年成本減少數(shù)十億美元而不是數(shù)百萬美元。我們還預(yù)計該公司將進(jìn)一步削減資本開支,直至客戶數(shù)量能恢復(fù)增長。”
截至周一美東時間下午12:10(北京時間周二凌晨1點10分),在紐約證交所上市的Sprint股票上漲17美分,至2.77美元,漲幅為6.4%。