據(jù)業(yè)內(nèi)消息,三星計(jì)劃為其在印度各地的研發(fā) (R&D) 機(jī)構(gòu)招聘數(shù)千名工程師,包括班加羅爾三星研發(fā)機(jī)構(gòu)、諾伊達(dá)三星研發(fā)機(jī)構(gòu)、德里三星研發(fā)機(jī)構(gòu)和班加羅爾三星半導(dǎo)體印度研究院等。
9月23日、25日,世強(qiáng)硬創(chuàng)電商舉辦了3場圍繞導(dǎo)熱材料與熱管理方案,5G通信領(lǐng)域,無人駕駛與新能源汽車的新產(chǎn)品在線研討會(huì)。
10月的ICT行業(yè)從不缺各類發(fā)布會(huì),而關(guān)于公司戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型動(dòng)作最大的莫過于華為的誓師大會(huì),推動(dòng)幾千研發(fā)人員奔赴一線,其背后原因是智能化產(chǎn)業(yè)大環(huán)境帶來的“崗位融合”需求。
國內(nèi)大學(xué)的電子工程專業(yè)畢業(yè)后,在大學(xué)期間就以較強(qiáng)的動(dòng)手能力和專業(yè)能力獲得過電子設(shè)計(jì)的多項(xiàng)獎(jiǎng)項(xiàng)。和許多同專業(yè)的同學(xué)一樣,曾經(jīng)瞳憬著的是一張張技術(shù)的藍(lán)圖,夢想技術(shù)經(jīng)理,技術(shù)總監(jiān),CTO等職位。揮別大
本文是一位放棄研發(fā)的工程師,在轉(zhuǎn)向收入更高更好玩的商務(wù)領(lǐng)域之際,所發(fā)的“牢騷”。作者雖然匿名,但對目前中國難得的技術(shù)超越的機(jī)會(huì)萬分痛惜。其中舉例未必都恰當(dāng)。比如富士康,在中國其實(shí)是地道的高科技公司。只是勞動(dòng)密集型的外表掩蓋了它在研發(fā)和專利上的實(shí)力。這就是中國目前能達(dá)到的工業(yè)能力。