經濟不好,GDP增長率一再下調,制造、外貿、證劵基金、房地產行業(yè)等都受到不同程度的影響。漲工資難指望,就連換工作也不能輕舉妄動,難道這個時候就沒有"迎風生長、逆勢上升"的工作嗎?當然有,在新興發(fā)展的領域中,
盤點經濟低迷期最牢靠的十大職業(yè)
近年來,視頻監(jiān)控技術有了一定的發(fā)展,然而,在視頻監(jiān)控領域始終有一個突出問題沒有得到很好地解決,就是夜間的視頻監(jiān)控問題。夜晚的監(jiān)控是至關重要的,但監(jiān)控攝像機猶如人的眼睛,在光線太暗時無法清晰地看清目標,
鋼管精整生產線中有一道工序,要對每根鋼管的長度進行測量。目前在用的鋼管自動測長系統(tǒng)基本可以分為兩種:一種是使用推鋼裝置將到位靜止的鋼管前推一定的距離,通過與推鋼裝置同步旋轉的編碼器和按順序安裝的光電傳
標簽:人才 職場 IT來自權威機構的研究發(fā)現(xiàn),中國職場人的跳槽率位居全球各國前列。導致高離職率的原因很多,然而,其中有個隱性的原因往往為人們忽視,那就是——職場冷暴力。正是這個幕后黑手,助推著職
CCD和CMOS是當前主要的兩項成像技術,它們產生于不同的制造工藝背景,就當前技術言仍各具優(yōu)劣。選擇CCD或CMOS攝像機應依據適用環(huán)境和要求,合適選用CCD或CMOS技術,便能使圖像監(jiān)控達到預期的效果。另外,還可看到,
接到面試電話,興高采烈去面試,最后卻垂頭喪氣出來。不用等通知,你就知道自己沒戲了。面試中HR又問到了那些讓人語塞的問題,答不好,答不出,自然只能出局。專家團隊收集了面試中最常見也最棘手的六大問題,請CCDM
職場冷暴力是跳槽誘因之一
職業(yè)規(guī)劃師教你應對面試六大棘手問題
目前廣泛使用的攝像器件是CCD型攝像器件。CCD于1970年由貝爾實驗室發(fā)明[82],此后關于CCD的研究蓬勃發(fā)展,CCD最小像素尺寸由1972年的40um減小到了1995年的5 gm,像素單元也從最早的不足2000增加到兩千六百多萬[83]。
為了減小氧化層殘余電荷引起界面陷阱中心使載流子消失以提高轉移效率,可以在氧化層和襯底之間增加一層隱埋層使轉移溝道從表面移向體內。由圖1(b)可以看出,勢能極小值脫離了界面進入了體內,避免了表面態(tài)的影響,因
CCD是Charged Coupled Device((電荷耦合器件)的縮寫,它是一種半導體成像器件,因而具有靈敏度高、抗強光、畸變小、體積小、壽命長、抗震動等優(yōu)點。測試CCD主要測試清晰度和色彩還原性、照度、逆光補償,其次是測其
摘 要: 討論了用電荷耦合器件對線紋進行非接觸測量定位的理論與方法?介紹了一種以MCS-51單片機為核心、利用雙端口RAM技術和高速A/D實現(xiàn)CCD信號高速數據同步采集的系統(tǒng)及其應用。關鍵詞: 線陣CCD 高速A/D 實時監(jiān)控
目前民用監(jiān)控產品中使用的通常有這樣幾種技術:高靈敏度材料、數字慢快門技術、彩轉黑技術、被動紅外成像技術等等,因為監(jiān)控要求和應用場合的不同,所以在實際應用中就出現(xiàn)了不同的應用市場。高靈敏度材料使用高靈敏
加薪很難,有什么偏方么?英國《金融時報》近日報道稱,調查顯示,隨和程度低于平均水平的員工年平均薪酬比隨和員工多18%;說話帶刺的女員工年均薪酬比易相處的多5%。難道說,"刁鉆"一點才能拿到好薪水?漲薪難,先設法
我國科學儀器工業(yè)現(xiàn)狀(1)儀器儀表行業(yè)具有巨大的市場前景目前,我國科學儀器的研究開發(fā)和產業(yè)發(fā)展開始逐漸走出低谷,并駛入快速發(fā)展階段。以中國醫(yī)療器械市場為例,2000年市場規(guī)模為450億元,2004年為760億元,估計2
光電傳感器與CCD/CMOS圖像傳感器是較為常見的應用于路徑識別的傳感器。光電傳感器物理結構、信號處理方式簡單但檢測距離近。CCD/CMOS能更早感知前方路徑信息,但數據處理方式復雜,將CCD/CMOS圖像傳感器應用于路徑識
警惕最易淪為"低薪族"的六類人
社會競爭壓力大,對人的綜合素質要求越來越高,要想實現(xiàn)價值最大化,僅僅局限于某一個領域中往往捉襟見肘。于是,越來越多的人選擇了跨界發(fā)展,在新的職業(yè)軌道上實現(xiàn)全新的人生價值。"出軌"日益成為職場新趨勢。下面
從一個人打拼,到成家立業(yè)兩人一起奮斗,個人職業(yè)生涯發(fā)展成了雙生涯發(fā)展,個人職業(yè)發(fā)展問題也要考慮家庭,要把各方面平衡協(xié)調好,就一定要仔細規(guī)劃一番。如何做好雙生涯規(guī)劃?需要考慮哪些問題?案例:成家立業(yè)的兩個